Kupang, – patroligrup.com – Kepala Kantor Wilayah (Kakanwil) Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Ditjenpas) Nusa Tenggara Timur (NTT), Maliki, resmi melantik pejabat manajerial dan non-manajerial baru dalam sebuah upacara khidmat yang dilaksanakan di Aula Kantor Wilayah (Kanwil) Kementerian Hukum NTT, Sabtu (20/01). Pelantikan ini bertujuan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas organisasi, terutama dalam menghadapi masa transisi yang sedang berlangsung.
Dalam sambutannya, Maliki menegaskan pentingnya profesionalisme dan integritas dalam menjalankan tugas. “Jabatan adalah amanah, sehingga laksanakan dengan penuh tanggung jawab dan integritas tinggi. Saya berharap para pejabat yang dilantik hari ini dapat menunjukkan kinerja terbaik untuk mendukung visi dan misi organisasi,” ujar Maliki.
Pelantikan ini menyaksikan dua pejabat baru yang akan mengisi posisi strategis. Gidion I. S. A. Pally, S.H. dilantik sebagai Kepala Lembaga Pemasyarakatan (Kalapas) Kelas IIA Waingapu, sedangkan Hendrik F. Manubale diangkat sebagai Pembimbing Kemasyarakatan Ahli Madya pada Balai Pemasyarakatan (Bapas) Kelas II Kupang. Kehadiran mereka diharapkan mampu membawa perubahan positif dan memperkuat pelayanan di lingkungan pemasyarakatan.
Upacara pelantikan ini juga dihadiri oleh Kakanwil Kementerian Hukum NTT, Silvester Sili Laba, beserta para Kepala Divisi (Kadiv) serta seluruh Kepala Unit Pelaksana Teknis (UPT) Pemasyarakatan se-NTT. Maliki menyampaikan apresiasi atas kehadiran mereka yang menunjukkan dukungan penuh terhadap agenda peningkatan kualitas organisasi.
Pengambilan sumpah jabatan dipimpin langsung oleh Kakanwil Ditjenpas NTT dan disaksikan oleh Kepala Bagian (Kabag) Tata Usaha dan Umum, Andri Lesmano, serta Kepala Bidang (Kabid) Pembimbingan Kemasyarakatan, A. Halik. Rohaniawan turut hadir untuk mengukuhkan sumpah jabatan sesuai agama masing-masing. Pada akhir prosesi, Gidion dan Hendrik menandatangani berita acara pelantikan, menandai sahnya pengangkatan tersebut baik secara de facto maupun de jure.
Dalam kesempatan itu, Maliki kembali menekankan bahwa rotasi dan promosi jabatan adalah bagian dari upaya pembinaan sumber daya manusia yang berkesinambungan.
“Mutasi dan promosi adalah langkah strategis untuk menyegarkan organisasi. Dengan ini, saya yakin kita bisa menghadapi tantangan yang semakin kompleks ke depan,” katanya.
Pelantikan ini menegaskan komitmen Kanwil Ditjenpas NTT dalam mendorong penguatan organisasi dan pelayanan publik. “Kita semua adalah bagian dari roda besar organisasi ini. Mari kita bersama-sama menjaga nama baik institusi dan menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme dalam setiap langkah kita,” tutup Maliki. (Kontributor Humas Kanwil DjPAS NTT – M. Fendy Pradana)
Team
